鼓楼扎实推进两新组织主题教育走深走实

　　据了解，鼓楼区扎实推进两新组织主题教育走深走实，通过抓基础促覆盖、抓阵地促融合、抓服务促创新，把党员组织起来、把党的工作开展起来、把党员群众凝聚起来。

　　打造鼓楼区首个新就业形态“暖新驿站”，发动快递小哥融入社区治理，联合社区建设便民服务充电站……敏锦伟业公司始终注重把党的建设与业务拓展相结合，以“党建+”激发快递小哥“红色动能”，实现党建工作与企业发展同频共振。

　　在鼓楼，抓服务促创新的不只敏锦伟业公司。福建晨曦信息科技集团股份有限公司组建党员技术创新标兵团队，在国家重点科研项目中开展集体攻关，实现社会效益与企业效益双丰收。

　　“我们通过发动全区两新组织党组织开展‘亮身份、亮承诺、比作为’活动，设立党员先锋队、党员示范岗，引导党员争做企业攻坚克难、创新发展的带头人。”鼓楼区委组织部相关负责人说。

　　走进福州软件园党群活动服务中心，这里设置了14个服务窗口，有7个行政审批及服务部门入驻，企业不出园区就能享受到招商、工商、人才、党群、物业等50多项审批和服务项目。园区还利用“吾鼓丰登”“五凤论见”等论坛品牌，举办主题教育宣讲、企业上市专场等活动，多方交流，破解党建工作难题。

　　抓阵地促融合。在鼓楼，一个园区、一栋楼宇就是一个“红色阵地”。鼓楼依托福山郊野公园、“数字中国 实践起点”福山数字人才港、共享职工之家、暖新驿站、五四路CBD党群服务中心等，推进招商引资、市场监管、税务、人力资源等服务进商务楼宇、园区，推动资源多方整合、服务多向发力，将党建工作融入其中，让企业的“操心事、烦心事、揪心事”在“红色阵地”内一件一件得到解决。

　　抓基础促覆盖。主题教育开展以来，鼓楼区两新组织党组织积极响应，线上线下齐发力，迅速掀起理论学习热潮。结合“千名干部进千企”“万名干部下基层”专项行动，鼓楼推动全区处级领导、街镇（园区）党（工）委领导班子成员、区委两新工委委员等182名党员干部兼任党建工作指导员，挂钩联系230多家企业，指导两新组织结合自身情况开展主题教育。