获评“2019年全市先进基层党组织”、“2018-2020年度省级文明单位”、“2020年全省机关工委系统先进集体”。 

　　抓学习重引领，推进思想建设常态化。以学习新思想为主题掀起新一轮学习热潮，组织本委全体干部集中学习，开展《习近平在福建》等系列采访实录学习研讨20多场次，“学习贯彻五中全会精神 建设‘四个合格’党员队伍”等精品党课6场次。严格执行《中国共产党宣传工作条例》，落实好意识形态工作，举办“学习贯彻党的十九届五中全会精神宣讲报告会”，推动理论宣讲走深走实。　 

　　深化对党忠诚教育，完善重温入党誓词、入党志愿书和党员过“政治生日”等政治仪式，探索“主题党日+”模式，精心开展庆祝中国共产党成立99周年“七个一”系列活动，深入共建社区（军门社区）参与“不忘初心使命 追寻红色记忆”主题党日活动、赴长乐南阳省委旧址和东湖数字小镇联合开展党日活动。

　　抓基层打基础，推进支部建设规范化。牢牢把握“一条主线”。抓好《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《党支部工作条例（试行）》等党的法规条例的学习宣传和贯彻落实。聚焦建强“两支队伍”。明确“对所属机关党的工作的统一领导，指导督促各单位党组（党委）落实机关党的建设主体责任”，通过调研走访和指导检查，抓细抓实党务公开、发展党员、党费收缴等日常党务工作，进一步加强全区机关党员干部队伍建设和党务干部队伍建设。

　　充分发挥“N项载体”。抓实“全优佳强”（即台账全、场所优、品牌佳、支部强）创建，落实“达标创星”工作，推动基层党组织全面进步、全面过硬。抓好《月重点任务清单》的安排落实，定目标、定任务、定职责、定时限，进一步明确机关党建的方向和重点，推动全区机关党组织党建工作脱虚向实。　　 

　　强作风优服务，推进作风建设长效化。深入践行“一线工作法”，深化推进“双报到”制度和“一线呼叫、一线报到、一线处置”机制，常态化开展交通劝导、“平安三率”宣传等志愿服务活动。疫情防控期间，连续63天，组建65支“党员突击队”、设置590多个“党员先锋岗”，发动3.6万人次下沉“疫”线。全国、全省文明城市测评验收期间，组织发动机关干部超2万人次下沉社区一线。持续开展工作作风突出问题专项整治行动，着力查摆和纠正作风建设中“虚、僵、躲、拖、腐”等突出问题，推进作风转变和效能提升。 　　 

　　树品牌建机制，推进品牌建设特色化。提升完善“138”机关党建工作机制，助推模范机关建设落地见效，“‘138’机关党建新模式”获评福州机关优秀党建品牌、“以‘138’工作模式为抓手 扎实推进‘模范机关’建设”获评全省机关体制机制创新优秀案例二等奖、《八闽快讯》、市《组工信息》以“服务发展出实招 机关建设显成效——鼓楼区高质量推进‘模范机关’创建工作”为题专期刊发。　 

　　接下来，区直机关工委将立足实际，提档升级“138”机关党建2.0版本，即突出建设模范机关一条主题主线，确立“织密建强组织体系”、“打造过硬党员队伍”、“高质高效服务中心”三个目标任务，落实好八大专项行动，高质量推进我区机关党的建设，为加快建设社会主义现代化国际城市一流中心城区贡献机关力量，以优异成绩迎接建党100周年。